EVALUACIÓN INSTITUCIONAL VIGENCIA 2013
El 20 de diciembre, la Corporación para el Desarrollo Sostenible del Sur de la Amazonia, Corpoamazonia, realizó jornada de evaluación institucional vigencia 2013, en Mocoa, Putumayo, con el equipo humano de la sede principal y de las direcciones territoriales de Amazonas, Caquetá y Putumayo.
Este ejercicio de planificación se había iniciado previamente con la aplicación de una matriz de evaluación para la identificación de fortalezas, debilidades y propuestas de mejoramiento para el año 2014.
El equipo directivo de la Corporación, en cabeza del Director General, William Mauricio Rengifo Velasco; Subdirector de Planificación, Orlando Díaz Aguirre; Subdirector de Administración Ambiental, Mauricio Valencia Sepúlveda; Directora Territorial Amazonas, Liliana Martínez Guerra; Director Territorial Caquetá, Juan de Dios Vergel, entre otros, estuvieron a cargo de liderar este proceso y de acompañar las mesas de trabajo de los 9 proyectos institucionales en el marco del Plan de Acción 2012-2015 "Amazonia un compromiso ambiental para incluir".
- Ejecutar el Plan de Desarrollo Administrativo y de Fortalecimiento Financiero de Corpoamazonia.
- Administrar el uso y manejo de los recursos de la oferta natural y monitorear los efectos a los ecosistemas, y la implementación de las políticas ambientales, en el marco del ejercicio de Autoridad Ambiental.
- Asesorar y apoyar la Incorporación de la Dimensión Ambiental en los Planes, Programas y Proyectos de Entidades Territoriales, Étnicas y Comunidad.
- Fortalecer la gestión de riesgo y apoyar a entidades territoriales para la atención de eventos asociados al cambio climático y al calentamiento global.
- Generar y difundir conocimiento sobre la diversidad biológica de la región
- Fortalecer mecanismos para la identificación y promoción de sistemas productivos sostenibles y para la generación y aplicación de incentivos y estrategias de conservación de la biodiversidad en la región.
- Gestionar y apoyar la ejecución de proyectos ambientales priorizados en planes de ordenación y manejo de ecosistemas estratégicos formulados.
- Aplicación de un Sistema de Fortalecimiento para el logro de la Autonomía de las Etnias y Culturas en el Sur de la Amazonia. Colombiana
- Fortalecer procesos y mecanismos de educación para incluir la dimensión ambiental en las actuaciones de la comunidad.
Cada tres meses, la corporación hace una evaluación del avance del plan de acción, a través de un informe que se presenta al Consejo Directivo. El desafío es lograr con el acompañamiento de los entes territoriales, como gobernación, alcaldías y con la comunidad, que la inversión ambiental, siempre mejore la calidad de vida de las personas, precisó el Director General de Corpoamazonia, William Mauricio Rengifo Velasco.
Fuente: Dirección General
